С 1 июля в Украине началась инспекционная кампания по выявлению неформальных трудовых отношений: за два дня проведено 152 проверки и выявлено 240 работников, допущенных к работе без трудовых договоров. Об этом сообщает пресс-служба Министерства экономики.
«С июля начались проверки. Инспекции пройдут только в компаниях, которые имеют признаки наибольших рисков использования незадекларированного труда. За первые два дня проверок выявлено 240 неформальных работников в рамках 152 начатых инспекций», – отметила замминистра экономики Светлана Глущенко.
По ее словам, для определения работодателей, которые имеют наибольший риск использования незадекларированной труда, Государственная налоговая служба и Государственная служба труда используют ряд критериев, в частности:
— несоответствие количества сотрудников объему производства (оказанных услуг, выполненных работ);
– наличие фактов нарушений порядка оформления трудовых отношений, выявленных во время проверок ГНС;
– несоответствие количества объектов налогообложения количеству наемных работников;
– несоответствие количества одновременно работающих РРО количества сотрудников.
Принимаете нового сотрудника на работу? Проверьте информацию о нем в 19 государственных реестрах с сервисом СONTR AGENT.
Согласно ст. 265 Кодекса законов о труде Украины, размер штрафа за нарушение законодательства о труде составляет 10 минимальных заработных плат (60 000 грн). Повторное нарушение в течение двух лет обойдется работодателю в 30 минимальных зарплат за каждого работника (180 000 грн).