В первом полугодия 2021 года по сравнению с аналогичным периодом прошлого года, количество вакансий на рынке труда Украины по ключевым сферам выросло в несколько раз. Рынок труда восстанавливается после пандемического кризиса, отмечают эксперты кадрового портала grc.ua.
Среди ТОП-10 самых конкурентных сфер занятости на украинском рынке труда, как и в первом полугодии 2020 года, остаются: «Продажи», «ІТ и телеком», «Медицина», «Транспорт», «Банки», «Маркетинг», «Административный персонал», «Начало карьеры», «Бухгалтерия» и «Рабочий персонал». Наименее востребованными являются профсферы: «Безопасность», «Инсталляция», «Страхование», «Добыча сырья» и «Госслужба». Таких вакансий на сайте grc.ua наименьше количество.
Динамика вакансий
«Продажи» – самая востребованная профсфера среди работодателей. С начала 2021 года наблюдается тенденция стабильного роста от месяца к месяцу. Если в январе на портале grc.ua в сфере «Продажи» было размещено 2293 вакансий, то по состоянию на конец июня их стало в два раза больше – 5289. В первом полугодии 2021 года, по сравнению с аналогичным периодом 2020-го, вакансий стало больше на 57%.
«ІТ и телеком» также показала стабильный рост. По сравнению с первым полугодием 2020 года, в 2021 году количество вакансий увеличилось на 57%.
«Медицина» показала самую динамичную статистику – по сравнению с прошлым годом, количество вакансий в 2021-м увеличилось на 78%. При чем спрос на медиков наблюдался от месяца к месяцу.
«Туризм, рестораны» выросла на 66% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Вместе с тем, с мая 2021 года количество вакансий пошло на спад.
Условия труда
В среднем, более половины работодателей (58%) в первом полугодии 2021 года готовы были платить от 10 000 до 20 100 грн, зарплату в размере от 20 100 до 30 100 грн предлагали 23% работодателей. И только 4% – от 50 000 грн.
При этом 46% соискателей рассчитывали получать за свою работу вознаграждение в размере 11 000-22 300 грн. На зарплату 22 300-33 500 грн претендовали 15%. На доход более 55 000 грн в первом полугодии 2021 года рассчитывали лишь 4% соискателей. И почти треть тех, кто ищет работу (28%), согласны зарабатывать до 11 000 грн.
Почти половина работодателей (46%) ищут специалистов с минимальным опытом работы – от 1 до 3 лет, и только 2% работодателей хотят сотрудничать с теми, кто имеет опыт более 6 лет. Без опыта работы готовы трудоустроить 46% работодателей.
География
В первом полугодии 2021 года наиболее активным регионом по количеству размещенных вакансий на портале grc.ua стал Киев (35%). Харьковская область – 9%, Днепропетровская область – 8%, Одесская область –6%, Львовская область – 5%.
Статистика grc.ua по соискателям близка. Больше всего работу ищут в Киеве (27%), Донецкой области – 6%, Харьковской области – 5% и по 4% в Днепропетровской и Одесской области.
«Мы видим, что рынок труда восстановился полностью и работодательская активность достаточно высока. Традиционно высокую активность проявляют компании из сферы ритейл и ИТ. Спрос на ИТ-специалистов достаточно высокий и это закономерно, бизнесы ушли в онлайн и активно диджитализируются, и потребность в ИТ-специалистах будет расти. Мы наблюдаем кросс-отраслевую конкуренцию за ИТ-профессионалов», – прокомментировала Лариса Оныпко, эксперт grc.ua.
Принимаете нового сотрудника на работу? Проверьте информацию о нем в 19 государственных реестрах с сервисом СONTR AGENT.